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蝉鸣渐起，暑期悄至，当大多数孩子沉浸在欢乐假期时，医院的医护人员却面临一个现实难题——职工家庭尤其是医院双职工家庭年幼的子女谁来照看？7月14日随着医院主导筹办的暑期托管班，困扰医护人员的这道“暑期难题”迎刃而解。

针对职工的实际困难，医院领导高度重视，积极与专业托幼机构苗苗乐幼儿园沟通协作，在该幼儿园开设医院职工暑期托管班。该托管班由具备资质的专业托育老师负责照护，精心设置了益智游戏、绘本阅读、创意手工、作业辅导等丰富课程，确保孩子们获得安全、有意义的假期体验。

一位临床护理工作者看着孩子走进明亮整洁的托管教室，终于松了口气。往年暑假，她和同为医生的丈夫只能将孩子送回老家，或请年迈父母辛苦照看。“我们临床工作忙，手术、值班、门诊都排得满满当当，孩子独自在家实在不放心。现在好了，医院这个托管班真是送到了心坎上。”她的话语中满是欣慰。据了解，像她这样家有学龄前子女的医护人员，医院职工中为数不少，暑期孩子无人看顾，成了他们安心工作的最大牵绊。另一位职工感慨地说：“以前暑假孩子在家，学习全靠自觉，我们工作忙也顾不上，现在有了托管班的老师，孩子的学习有了保障，我们工作起来更安心了。”

乌拉特前旗人民医院的这一举措，不仅解决了职工们的实际困难，让他们能够全身心地投入到工作中，也为孩子们提供了一个安全、快乐、充实的暑期环境。这个“幸福驿站”，就像一个温暖的大家庭，让孩子们在这里学习、成长、收获。

下一步，医院将继续以解决职工需求为己任，以提升职工归属感、幸福感为目标，为奋战在一线的广大职工提供暖心支持与贴心服务，创建团结、奋进的良好文化氛围，共同为医院高质量发展助力。