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为了进一步提高对党风廉政建设工作重要性的认识，切实增强旗直公立医院、乡镇卫生院新聘任干部履职担当意识和廉洁勤政意识，4月2日，杭锦后旗卫健委召开新任干部集体廉政谈话会。旗卫健委党组成员和44名新聘任的干部参加会议。

旗卫健委党组成员、派驻纪检监察组组长于江与新聘任干部进行了集体廉政谈话并指出，卫健系统全体干部职工一是要保持政治定力。要切实提高政治站位，扛牢政治责任，牢固树立宗旨意识，不断增强廉洁从政、廉洁从业意识，筑牢拒腐防变底线。二是要严守纪律规矩。要牢固树立底线思维，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线，特别是领导班子成员要带头以身作则、率先垂范，发挥好“头雁效应”。三是要坚决扛起责任。要立足本职、恪尽职守，进一步提升履职效果，不断强化担当意识，尽心竭力完成各项工作任务。

旗卫健委党组书记、主任闫秀丽指出，开展集体廉政谈话既是压实全面从严治党政治责任的制度性安排，也是党管干部原则的具体体现，是为了充分发挥廉政谈话“扯衣袖”、“敲警钟”的作用，饱含着卫健委党组对新调整、提拔干部的关心和期望。闫秀丽要求，新任职干部一是要永葆对党忠诚的责任心。加强政治理论学习，不断增强自身素质，坚决担起卫生健康事业发展重任。二是要永葆奋发有为的事业心。以“铁锤砸铁钉”的工作作风，做“善谋事、会干事、能成事”的卫生健康创业者。三是要永葆自我革命的进取心。坚决把思想防线守住，严于律己、严负其责、严管所辖，牢牢守住党纪党规的原则底线，始终保持高度的警惕意识、强烈的过关意识、坚定的廉洁意识，做“正直、老实、清廉”的干净人。

会上，还组织观看了廉政警示教育片。

（丁春梅）